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招聘信息

招聘岗位及任职要求:


业务员:1人

岗位职责:
1、执行销售任务,开拓新市场,发展新客户,挖掘产品应用新领域;
2、负责辖区市场信息的收集和分析,协助完善市场策略的制定;
3、跟踪客户出货及货款回收情况,制定出货计划,完成回款任务;
4、维护销售渠道,巩固销售网络,完善售后服务,建立稳定的客户群体。
任职要求:
1、有销售或客服等相关工作经验的优先;
2、对销售工作有较高的热情和期望,有责任心,能承受较大的工作压力;
3、具备较强的学习能力和沟通能力,极强的职业认知和良好的客户服务意识;
4、能吃苦耐劳,能适应经常性的加班和出差。

人事专员:1人
岗位职责
1、完成公司人力资源任务和执行相关规章制度;
2、沟通协调公司员工的聘用、福利、员工关系等工作,负责公司员工的指导培训、绩效考核等;
3、依据市场动态进行人力资源分析,协助公司完善相应政策。
任职要求
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、二年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
4、具有较强的人际交往能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神。

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